periodická prohléídka
Dobrý den!Jsem v invalidním důchodu II.stupně a pracuji jako vrátný.Zaměstnavatel mě poslal na periodickou prohlídku kde uvedl riziko noční práce a smluvní lékař mi zakázal noční směny a zaměstnavatel mě postavil mimo službu.Dnes mi volal jednatel společnosti že jsou 2 způsoby jak ukončit mojí pracovní smlouvu a to za 1-ukončení ihned bez nároku na odstupné a za 2-dvou měsíční výpovědní lhůta bez nároku na odstupné a plat. Když jsem mu řekl že mohu dělat ranní směny tak to odmítl a hovor ukončil Potřeboval bych vědět co dál. Děkuji FRANTA
Vážený pane Franto,
Zákoník práce umožňuje propustit zaměstnance ze zdravotních důvodů okamžitě. Na druhé straně má zaměstnavatel povinnost, v takovém případě, jako je Váš, nabídnout zaměstnanci jinou práci, pokud ji má, což by u Vás nepochybně šlo. Pokud máte odborovou organizaci, měl byste se na ni obrátit. Můžete také požádat občanskou poradnu, aby Vám právně pomohla např. se žalobou na zaměstnavatele, protože Vám odmítl nabídnou náhradní práci. Jinak samozřejmě můžete se dohodnout na rozvázání pracovního poměru dohodou s odstupným dvou platů a přihlásit se na ÚP.
S pozdravem Václav Krása